Del Grupo Atlas

El Dr. Ricardo Felipe Quintero es accionista del Grupo Atlas (Transportadora de Valores Atlas, Atlas Tecnología y Seguridad Atlas ) y trabajó con el grupo por 34 años, los últimos  17 como Presidente de Seguridad Atlas, cargo al que renunció en el 2014, luego de posicionarla como líder absoluto en el sector en Colombia. Actualmente se desempeña como miembro de la Junta de Socios (La Asamblea), de la Junta Directiva y como Consejero Corporativo.  En el 2013 los accionistas del Grupo Atlas contrataron a SALADEJUNTAS, con el fin de evaluar el desempeño de la junta y su efectividad. Luego de un diagnóstico, SDJ propuso una reestructuración en la composición y sistemas de trabajo de la junta, para mejorar de manera sustancial su dinámica y efectividad.  SDJ ha estado acompañando al Grupo Atlas en la implementación de todos los cambios y nadie mejor que el Dr. Ricardo Felipe para opinar sobre los avances logrados:

“En primer lugar resaltar el profesionalismo, el compromiso, la dedicación y la responsabilidad de nuestro asesor, en tan delicado, estratégico y trascendental proceso. En un principio algunos socios mostraron una gran reserva ante el trabajo que se quería hacer, pero luego de un trabajo prudente y didáctico por parte del consultor, se logró completa alineación y compromiso de todos con relación a sus propuestas. Hoy en día nos encontramos con unas empresas más organizadas y con un proceso estratégico definido, aterrizado y claro, con cambios muy delicados pero totalmente válidos y prioritarios como: Junta de Socios más organizada y más profesional; Junta Directiva mixta (tres independientes y dos internos); Presidente de Junta Directiva Independiente; Revisoría Fiscal Multinacional, persona jurídica y no natural; Presidente del Grupo Atlas Independiente y Gerentes Generales de las Empresas Independientes; cronograma de Juntas de Socios y de Juntas Directivas ordenadas, organizadas y con agendas elaboradas con anterioridad; comités específicos liderados desde la Junta Directiva; Secretaría Jurídica y de las Juntas permanente; seguimiento a las tareas y puntos tratados en juntas, como también un cambio en la VISIÓN de los socios en la estrategia y en la administración, más profesional que emocional. Podemos afirmar que vemos otra organización con mayor futuro desde que contratamos a RMC.”

Cali, 30 de marzo del 2015

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